Menjadi bahagian dari organisasi, apakah sebagai pengurus maupun anggota,untuk memajukan  organisasi menjadi tanggung jawab  bersama,hanya saja peran dan fungsi masing-masing yang berbeda, namun hak di organisasi tetaplah sama.
[1:32 PM, 2/28/2025] P. Sofyan: Salah satu aspek penting dimiliki seluruh anggota organisasi adalah masing-masing memiliki integritas yang nanrinya dari sikap,tingkah laku dan perbuatan dalam beraktivitas di organisasi  dengan memegang teguh aturan dan ketentuan organisasi.
Menurut Huberts (2018)menyatakan "Setidaknya ada delapan pengertian mengenai integritas mulai dari keutuhan dan koherensi,tanggung jawab profesional,refleksi moral,nilai-nilai yang tidak bersifat korup,hukum dan aturan,nilai dan norma moral,dan sikap keteladanan"
Jika dilihat dari makna yang terkandung dalam kutipan diatas, jelas integrìtas akan tercermin dari berbagai aspek  yang berkaitan dengan individu pada saat bertingkah laku,bersikap dan berbuat  pada saat beraktivitas didalam dan diluar organisasi.

Sementara itu, seseorang dapat  dikatakan berintegritas bilamana tetap konsekuen dalam bersikap dan berbuat  untuk suatu kebenaran, dapat dikatakan berintegritas merupakan kepribadian yang telah terbentuk sejak kecil dalam diri individu.
Pertanyaanya apakah integritas seseorang  dapat berubah ?  Salah satu faktor penyebabnya bisa akibat pengaruh lingkungan ekternal dimana individu tersebut berada. Untuk itu memahami   nilai-nilai moral dan norma-norma sosial dapat menjadi filter untuk senantiasa tetap menjaga dan memiliki  integritas dalam diri individu.

Disamping itu pula, individu yang berintegritas  akan senantiasa berusaha menjaga harga diri dan martabat serta marwah dimana dan kapan saja dalam lingkungan sosial kemasyarakatan  dimana individu berada.
Dalam beberapa   tulisan diungkapkan pula ciri-ciri individu yang berintegritas, salah satunya sebagaimana dikutip dalam laman resmi dirjen keuangan "Ada beberapa ciri orang sikap integeitas,antara lain ; 1)orang berintegritas memiliki sikap jujur,tulus dan dapat dipercaya,2).orang yang memiliki integritas bersikap transparan dan konsisten,3).orang yang berintegritas menjaga martabat dan tidak melakukan   hal-hal tercela,4).orang yang memiliki integritas bertanggung jawab atas hasil kerja dan 5).orang yang berintegritas memiliki sikap objektif"
Semoga organisasi semakin maju dan sumber daya manusia dengan  berbagai potensi,kemampuan dan kapasitas senantiasa menjaga integritas dalam  berorganisasi...

Penulis:

Sofyan / Dosen Tetap STIE Mahaputra dan Penasehat PWI Bengkalis